【好康】別用你知道的方式管員工：Netflix、Google、麥肯錫讓年營收倍增、生產力飆升的顛覆性管理~必看好書
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商品訊息功能:
商品訊息描述: 超人氣產品
13個正在撼動全球職場的管理策略，
讓革命性的管理，為你的公司創造革命性的業績！發燒好康
非傳統的時代，需要非傳統的管理！
別再讓過時的管理方法偷走生產力、偷走員工信任、偷走營收數字，
折價卷向世界頂尖企業學習，
如何為公司的弊病，找到革命性的解藥！
禮物看Netflix、Google、P&G、星巴克、麥肯錫……，
這些產業龍頭為什麼能維持卓越地位不墜？
網拍熱門產品勇於挑戰與顛覆不合宜的商業策略，正是其中一個成功關鍵！
本書挑戰了過去總被視為理所當然的管理原則，例如：
暢銷產品
◆用彈性工時帶來絕對信任，Netflix市值上漲二百五十倍
採取休假制度無上限，Netflix員工的生產成果反而加倍；
放寬報公帳的繁瑣規範，Netflix員工的出差支出反而下降！
被賦予絕對信任的團隊將自己與公司視為命運共同體，
一切行動都以公司的最大利益為準則！
◆Google讓優秀團隊選擇自己的新戰友，讓個別員工發揮最大效益
一次面試可以了解一個人多少？用錯人永遠是主管心中的痛，
必看好書Google讓工作團隊有機會選擇即將加入的新夥伴，
降低了未來合作可能面臨的磨擦，一開始就將用錯人的風險降到最低！
僅此一檔最新出版◆限制電子郵件使用，法國源訊公司讓員工更能聚精會神
雪花般飄來的電子郵件，不僅會偷走員工二三％的工時，
許多不重要的公告、群組信與確認信，
更會讓員工無法聚焦在發想真正重要的事務！
限制郵件使用時段，才有機會創造最高績效！
◆付錢鼓勵不適任的人離開，Zappos一開始就選中對的人
為了留住真正認同公司的員工，Zappos在試用期就祭出4000美元的誘因，
2019熱銷商品讓想離開的人不用怕找不到工作而勉強留下。
願意留下來的人，即使接下來遇到職務上的瓶頸，
也會想到自己一開始所放棄的4000美元，而有更多動機克服難關！
◆不讓績效考核降低士氣，Adobe的回饋與激盪更能看見未來目標
每次績效考核過後，帶來的往往是員工的不平與埋怨，
認為自己一整年的付出卻只換來簡化的評等作為升遷依據！
Adobe摒棄曠日費時的考核，改用更頻繁的回饋與激盪，
讓主管更能掌握員工工作狀況，員工也更能看見未來目標！
作者援引上述知名企業與哈佛大學、康乃爾大學等的實驗研究，
證實這些看似獨樹一格的管理策略，確實能夠提升組織績效、凝聚員工動力，
為公司帶來超乎預期的成果！
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商品訊息簡述:
作者： 大衛．博柯斯
新功能介紹- 原文作者： David Burkus
- 譯者： 范堯寬
- 出版社：商周出版
新功能介紹 - 出版日期：2016/09/10
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
18歲母離異仍同居 2人育子女常起糾紛
持續帶您追蹤！案發之前年僅18歲母親剛唱完歌，就直接帶著兩名男性朋友返家，小姐弟的父親見狀相當不滿，一氣之下發生悲劇，根據警方調查，兩人結婚一年多就選擇離婚，因為雙方收入不穩定再加上個性不合，多次起爭執，只是沒料到只因為唱歌太晚回家，連孩子都受傷。
董姓媽媽：「好啊，謝謝爸比。」
小女童手拿湯匙，媽媽還在一旁用手機自拍紀錄女兒吃飯瞬間，看起來還一家和樂，影片是上週拍的，沒想到就傳出夫妻吵架，爸爸抱女兒跳樓。
記者何冠毅：「前妻因為當天唱歌唱太晚，甚至還帶了男性朋友回到家中，也因此成為雙方爭吵的火爆點。」
家人夫妻倆結婚一年多，去年12月離婚，但還是維持同居關係，只是都很年輕，媽媽竟然才18歲就育有一對小姊弟，受傷的女兒1歲半，弟弟才6個月大，疑似時常為了顧小孩問題爭執不斷。
林姓男好康活動2018熱門商品子妹妹：「吵，我是覺得還好，(有曾經聽過哥哥抱怨過？)沒有跟他住所以比較少。」
23歲林姓男子平常到處打零工，另外小媽媽在臉書經營網拍，賣營養食品，收入同樣不穩定，但臉書生活多采多姿，時常出去找朋友玩，小姐弟疑似都丟給男方家人帶。
家暴中心主任許芷綺：「孩子的部分目前還在醫院急救當中，那我們也會等孩子的一個況狀比較穩定，再來確認後續的一個照顧安排。」
社會局也已經介入調查，除了會清查過去扶養狀況，更計畫將小姐弟另外安置妥善照顧，不過身為父母本應好好照顧小孩長大，卻因為吵架不合，竟拿孩子當作籌碼，讓他受到嚴重傷害。
《TVBS》提醒您：
自殺解決不了問題，卻留給家人無比悲痛。請珍惜生命。
請再給自己一次機會
自殺防治諮詢安心專線：0800-788995（24小時）
生命線協談專線：1995
張老師專線：1980
反霸凌專線：0800-200-885
美甲師推美齒療程？ 網友勸：還是找專業的來
渴望擺脫黃板牙，想做牙齒美白卻又煩惱荷包大傷？許多美容美甲店趁情人節祭出美齒貼片的優惠活動，吸引許多學生族群躍躍欲試，但牙醫師提醒，牙齒美容不是簡單地把片狀材料黏上牙齒就好，若非經專業牙科醫師診斷治療，小心換來一口爛牙，得不償失！
近年來，網路社群流傳著許多美容美甲師宣傳「冰鑽瓷貼片」、「瓷化貼片」等牙齒美白貼片療程的廣告，並有不少網紅和部落客大肆分享。但最近1名牙科學系的網友在社群網站Dcard發表「勸世文」，直指許多人在美甲店做了美齒貼片後，不但牙齒顏色死白、不自然，更嚴重的是出現口腔發炎的問題，到牙科診所求助才發現已造成牙齒毀滅性的傷害，落個賠了夫人又折兵的下場。
牙醫師呂睿庭表示，美齒貼片是藉著在牙齒表面黏上一層貼面，以達到阻擋已變色牙齒、改善黃板牙的作用。而近年醫材技術進步快速，隨著硬度與琺瑯質相似的超薄瓷牙貼片的推出，不但與原生齒密合度高且無色差，又能兼顧矯正輕微的齒列不整、牙齒形狀尖小或開縫等不雅外觀。因此，有越來越多重視美觀和社交關係的人願意嘗試美齒貼片。
呂睿庭說明，美齒貼片是一門講究專業的技術，民眾接受療程前可要睜大眼睛，絕對不要貪小便宜或貪求速效，找美容師或美甲師等非醫學專業的人幫忙做牙齒美白貼片。接受治療前應先諮詢有受過專業訓練的合格牙科醫師，若有咬合重建和大數據的相關經驗更加分，能夠更全面性地針對個人口腔狀況和期待，提供較安心且有保障的治療。
姑且不論非專業醫事人員從事牙齒貼片及美白的行為恐已觸法，呂睿庭指出，美容師或美甲師在未受過正統醫學訓練、不了解咬合力學原理之下，只是上網看教學影片，利用網購便宜取得的補牙材料（譬如樹脂），把牙齒當作凝膠指甲一樣一層一層鋪疊上去，便容易讓齒色白得不自然，並且可能因牙齒原本存在的齲齒、咬合不佳、牙齦發炎等問題未被解決，過一段時間就演變為更嚴重的蛀牙、顳顎關節受損、牙周病等病況。
呂睿庭強調，口腔美學應建立在口腔醫學基礎上，必須在牙周健康的前提下執行合適的牙齒美容計畫，才能實現兼具功能與美學的美齒效果。最後，醫師提醒，若想長久維持牙齒貼片的美容效果，療程後務必多注意口腔清潔，定期回診洗牙，同時要避免啃咬過硬的東西（如：把牙齒當開瓶器、啃硬骨頭等）及夜間磨牙的情況發生。
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